第826章 惊人得巧合(1 / 2)

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“其我很欣欣赏你家的华高科,觉得你给国家导人以国内的多专家者们提了一个明我观的现实据。[]”何鑫时突然秘的笑。“是?何老的观点什么可赐教一么?”鸿渐很奇的问。他家华夏高能证明鑫的一观点?么观点?华夏高没有什奇怪的动吧?道是对企改革措施?

此时就着何鑫道:“前80代末90年代初时候,家对国要改革有了一定论,过当时家都说种人浮事各种窃、偷的现象制度问,只要革了制,这一就不会有了。过当时不这么,我通了调查究,觉国企的题根本是管理度的问,反而【生产剩】的题!在看来,50年开始,内基本有人知什么对产力投必须与实存在市场规相均衡一原理。简单的,这个场如果有购买5双鞋子规模,建造的器能够产十双子,如还硬性定了价不许价战的话,那么操这个机的工人认认真兢兢业的生产?他现玩儿一的生产已经过了,他以每天工作4小时,后另外个小时私货,者是多些家人来,大一起享。但是家核心知道这,他们着市面的物资缺,那想着多工厂,是造了么多工之后,实一方重复投,另一面也是成了各国企效都不好!”

呦?这种理很新奇!听起好像是那么点思。以国家的产策略,都是计经济委会计算社会的质需求,然后分生产的……不过不说这面的问到底是是这样,只说贾鸿渐自己经历来。(看说就到 子·~悠 M)他觉很多中型国企至是大国企,真的不市场,是僵硬生产,全不知做市场渠道做销。虽此时国很多人说这样国企问是在于度。但贾鸿渐觉只要这些厂们找到出路,真就能下解决多数的题!因毕竟像三株、人集团保健品能发成样,只有个能帮着国做市场,还怕国起不来?只要国的订单来越多,那么什人浮于,什么率低下,这都不是问题——因为了追利益。企自己会想着这方面问题,少大家了多赚会至少高一些率吧?

再说了,要说官主义、企业病种事情,全世界么国家么企业有?就跑到中来开发场的国白色家惠而浦,这企业大企业不说比企的重,那也起不轻!个在中因为装工人暴卸货导滚筒洗机玻璃碎的事,这样个国际头居然研究个半年,后才能认简简单的加块儿几钱的海是个有的方法!就他娘是加一海绵。研究了半年,从港港公司一研究到美国总!看着个例子他娘的能说私效率就定高?

如果从种角度说的话,那只要找到销。或者能扩大要这个品的市的话,国企不能变成而浦这的国际头,怎也能在内成为有名气企业什的吧?

“所以,我一直得工业备和就的规模,与市场效需求规模,存在某比例关。投资模必须合于能来经济益的需。[]场需求生产者门造成够的压,在高润的牵下,企开工再合上能使投资灵、及时移的金机制,能改善国经济效益问。说白,中国在需要不是凯斯的通膨胀刺经济和消费理。萨谬森和弗德曼那新自由义的理市场经理论,有匈牙科尔奈短缺理,中国正需要是希克的一般衡理论!不过现国内流的事凯斯和萨尔森,不是希斯,甚连介绍克斯理的人都有。实上,中目前工生产力规模已很大。础也相雄厚。国目前产力不普遍短,而是在结构剩。中人根本必那么卑,那妄自菲!”

鑫说道这里之,无奈摇了摇,“所我觉得们华夏科的方好,通你们和企的联,可以国企重选择产线,然做市场,接着几转眼之国企就死回生!这充证明了企根本不是制问题,是结构生产过,也就生产的么是市不需要,要么不会扩市场!!之前几年还人建议入国外破产和业机制,要让国破产,让人浮事的国员工失。可是么让国员工失了之后,只不过把负担企业里扔到了会上,么扔出之后,不给他一个保机制的,那么就是把手的疮挪到了手了么?人家工没了收,要是没办法力更生到新活,那不要成为会治安隐患?整个社的治安化,表上企业独的效高了,个社会效率低,这是们想要?”

“恩?这是几年就有人议的了?”贾鸿惊奇的道,他来以为种下岗类的事,就是老总上了之后会出现,还以是朱老原创的,没想到来几年的时候已经有家学者议了?

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