这个工人咬了咬牙，心一横，说道：“老板！我愿意干！”
林全微笑道：“很好，不过你可知道你的任务是什么？接受了这个工作对你意味着什么吗？”
工人点了点头，说道：“我知道，我会好好干的，只要有我在，他们休想偷懒，如果有人偷懒没有被我现的话，我愿意接受处罚！”
林全点了点头，这个人还真的是个角色，居然这么快就能想明白，看来有点本事，可以观察他一段时间，看看他是不是可堪大用，如果可以的话，林全是想要收服这个人的，毕竟在非洲找人才是一件比较困难的事情的！
“你叫什么名字？回头我让阿扎克帮你安排房间！”
既然是做了官，那就不能继续住在原来的宿舍了，阶级的分化有好有坏，对于林全来说，这是一件好事。? Ｗ＝Ｗ＝Ｗ≈．≈８≠１≠Ｚ≤Ｗ≥．ＣＯＭ
“老板，我叫泰格利·阿姆浪奇！”
“嗯，阿姆浪奇，这个名字比较好记，好了，你的工作现在就开始了！”
林全拍了拍他的肩膀，鼓励了一番之后，便离开了。
“你这样做真的能行得通吗？”
丹尼丝刚才在一旁看得清清楚楚，她知道林全这么做的目的，但是对他这么做的效果不是很看好，在她看来，这样做似乎并没有太好的效果。
西方国家因为进入工业革命的时间比较早，所以他们的企业形成的时间也比世界上其他国家要早不少，因此，在西方国家，企业管理普遍都比较的达，毕竟他们的展时间比较长。
丹尼丝站在西方达国家的成熟企业管理的角度来看待林全的做法，当然会觉得林全的这种做法不是很合理，在她看来这样的做法起不到太好的效果，不过对于林全而言，他自己是满怀信心的。
“嗯，我有信心能够达到我的目标，这些工人其实并不是铁板一块，他们之间虽然有联系，但是都是一些脆弱的联系，一旦涉及到个人自己的利益的时候，他们的这种脆弱的联系就很容易被破坏，而我的这种高压的管理手段，其实对他们是非常合适的！”
丹尼丝还是觉得林全的这种做法有哪里不合适，“那这样的话，岂不是很容易造成管理阶层跟底层的工人形成对立的局面吗？这样对我们农场的团结和稳定似乎不是什么好事吧？”
“嗯，这确实有一点问题，不过其实也不用太担心，我们农场内部的问题以后会被解决的，只要农场快的展，大家都能得到展的红利，那么内部的问题就不算是什么呢！然后就是这些工人基本上都只能做基础性的工作，他们不是骨干人员，是可以替代掉的，而且你看到了，这一次从附近部落找到的这些人，他们的工作效率跟这些老工人相比简直是天差地别，在这种情况之下，我感觉我选择给他们机会，没有直接撵他们走，就已经是很照顾他们了，至于他们想不想的明白，那就不是我能管得了的事情了，如果他们想不明白的话，将来就这些部落人全部替代他们吧！那样说不定会更加稳定一些！”
↑返回顶部↑