迄今为止，人类社会新技术的发展主要是基于各种晶体材料（金属、半导体等）的应用，晶体材料的性质可以通过改变它们的微观缺陷结构或微观化学结构来调控，但这对于当前的非晶材料而言是难以实现的。
所以纳米结构的非晶材料意义重大，它在理论上可以通过引入大量的非晶/非晶界面，来改变非晶材料的微观缺陷结构或微观化学结构，实现对其性能的调控。
沈奇眼前的样品是在不同压力下制备的sfeng样品。
由于电镜的观察区域非常局限，更有说服力的证据来自同步辐射射散射实验结果。
沈奇凝神研究实验结果：“三种不同压力下固结的ng（纳米结构非晶材料）的ss曲线（射线小角散射）的数据很漂亮嘛。”
实验结果显示，幂律组分是由于ng样品内部无规则的电子密度波动及表面粗糙度而引起的，但叠加其上的驼峰符合ng具有两个不同密度区域组分的结构模型，ps（正电子湮灭谱）的测试结果同样符合这个结构模型。
“到这一步，可以先整理论文了，ps对ng中的自由体积研究，咱们下一阶段搞定。”沈奇做出指示，随后了解到fster项目组位成员在这个具体项目中，各自做的贡献。
贡献最大的肯定是沈奇，这是位成员达成的一致意见。
沈奇问心有愧，就这个sfeng的项目，他其实没投入多少精力，去年一整年他的主要精力放在了n-s方程、陪产练娃等业务上。
但群众的意志不可违背，大家都说沈奇居功至伟，那咋办，只能尊重民意。
sfeng项目的实验数据非常丰富，这篇论文虽未开始起草，但基本上已经算是写完一半了。
fster项目前面已报道的几个成果，大家皆尝到了甜头。
这个项目俨然成为了聚宝盆，或者说是孵化器。
做实验-产出论文-申请专利-继续做下一个新实验，如此循环，非常良性，喜闻乐见。
在这种良好的大环境下，fster项目组成员当然人人都想在论文上署名。
国际上的权威期刊，论文标题下的作者署名坑位一般最多只有六个。
算上沈奇，fster项目组有2人，如何分配论文署名坑位比较合适？
沈奇的原则是一看贡献，二是轮着上。
即将起草的sfeng论文，沈奇众望所归的占据了一个署名坑位。
汤元是副组长，劳苦功高，为沈奇分担学术压力最多的人就是他了。
并且汤元已在凝聚态物理圈子里打出了一点名气，沈奇将第二个坑位给了汤元，指定汤元为通信作者。..
过段时间论文定稿了，汤元的名字后面会添加一个特殊记号，并在论文中留下他的个人工作邮箱。
杨定天是沈奇任命的项目组首席实验员，他已博士毕业，他有个坑位。
剩下三个坑位给了其他三位研究员，还剩六位研究员这次署不上名，他们的名字将出现在论文“致谢”版块，证明他们参与了此项目。
sfeng之后的新项目，暂定为“ps对ng中的自由体积研究”。
在新项目中，致谢名单中的名字将会轮换。
当然了，出工不出力的人，永远上不了论文署名作者名单。
fster项目组不存在滥竽充数的南郭先生，真有这种人，早就被沈奇轰走了。
沈奇离开实验室去吃饭，回到中心后上三楼喝咖啡。
三楼吸烟室的大门半开着，这引起了沈奇注意。
沈奇不抽烟，他为中心的烟民设置了吸烟室，算是比较人性化了。
或许是吸烟室内太闷了，里面的烟民将大门半开透气。
沈奇靠近吸烟室，听到里面有人说了句：“杨定天就跟他的猫一样，他见谁都是一副爱理不理的样子。就他这人，性格孤僻，资历最浅，凭什么次次上署名名单？”
另一人回到：“这你就不懂了，杨定天是沈主任回国后收的第一个学生，也是沈主任在国内带出的唯一一个博士生。”
先前那人颇为不服：“看不出来，杨定天表面高冷，背地里也会搞关系、抱大腿。”
这两人的声音，沈奇很快辨认出来，是fster项目组的两位凝聚态物理研究员。
沈奇在门外静静聆听，越听越生气，你俩这是在无事生非，激化内部矛盾！
诚然，任何一个组织，都不可能没有内部矛盾。
特别是这个组织越来越壮大，各种资源、利益越来越丰富，内部矛盾不可避免的产生。
矛盾是永远存在的，如果到达了不可调和的程度，那会出事情。
沈奇那个扎心啊，我制定的资源分配规则已算科学合理了，你俩哔哔个毛线呢。
杨定天是我的学生，这货的性格确实古怪，他在项目组中最晚拿到博士学位，资历最浅。我磨炼了他三年半才让他博士毕业，我根本没有照顾过他，他也从没主动找我搞关系……沈奇本不是个情绪化的人，但此时他一下子就炸了。
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